Crie Emprego! Apoios e Incentivos
Lugar de reunión: CCILE | Ciudad: Lisboa, Portugal
Crie Emprego! Apoios e Incentivos
Conhece todos os apoios e incentivos que favorecem a criação de novos postos de trabalho na sua empresa? Ajude o seu negócio a crescer e a atingir os objetivos traçados!
Perceba como funcionam os incentivos existentes para a realização de estágios, os apoios em situações de mobilidade geográfica dos colaboradores e as majorações da Medida Estímulo Emprego.
Os recursos humanos podem agora considerar estas medidas, procurando uma intervenção mais eficaz e potenciadora do seu negócio.
Conheça as vantagens de que a sua empresa pode beneficiar!
Objetivos:
- Apresentar os vários diplomas legais sobre esta matéria
- Dar a conhecer as medidas de promoção da igualdade de género no mercado de trabalho, seus objetivos, destinatários e apoios disponíveis
- Dar a conhecer as medidas de incentivo à mobilidade geográfica no mercado do trabalho, seus objetivos, destinatários e apoios disponíveis
- Dar a conhecer o apoio financeiro disponível para a realização de estágios, seus objetivos, procedimentos e condições
Conteúdos Programáticos:
I. Apresentação dos diplomas legais
- Portaria n.º 84/2015, de 20 de março
- Portaria n.º 85/2015, de 20 de março
- Portaria n.º 86/2015, de 20 de março
II. Medidas de promoção da igualdade de género no mercado de trabalho
- Objetivos
- Identificação dos destinatários
- Conexão com a medida Estímulo Emprego
- Apoios
III. Medidas de incentivo à mobilidade geográfica no mercado do trabalho
- Objetivos
- Identificação dos destinatários
- Procedimento
- Apoios (mobilidade temporária e mobilidade permanente)
IV. Reativar – Apoio financeiro à realização de estágios
- Objetivos
- Identificação dos destinatários e entidades promotoras
- Procedimento
- Condições do estágio
Formador: Dr. Nuno Abranches Pinto, Advogado Convidado da Boino e Associados - Soc. de Advogados.
Valores: Associados:€70 + IVA * Público em Geral: €90 + IVA
Em parceria com:


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Todas las fechas
- 05/02/2016 09:30 - 13:30




