Desenvolvimento de Competências de Delegação

Desenvolvimento de Competências de Delegação

Um dos principais desafios para a liderança ao longo dos últimos anos tem sido a temática da delegação, sendo essa a principal forma de aumentar a maturidade e autonomia na equipa. O compromisso e entrega dos colaboradores exige do líder uma atenção e investimento constante. Este curso tem como objetivo trabalhar os colaboradores para que estes encontrem caminhos e ferramentas para a delegação correta e motivação da sua equipa.

Objetivos Gerais

Pretende-se que os formandos no final sejam capazes de:

• Conhecer o processo de delegação
• Entender as vantagens da delegação

Objetivos Específicos

No final da ação de formação os formandos deverão ser capazes de:

• Dominar as técnicas de delegação eficaz
• Saber definir um plano de ação de um processo de delegação

Conteúdos Programáticos:

I. Organização Pessoal

II. Delegação de Competências e Atividades

III. Relações Win Win

IV. Gestão por Objetivos

V. Criar Confiança

VI. Interdependência

VII. Aprendizagem Contínua

VIII. Soft Power

IX. Plano de Delegação

X. Exercícios Práticos

Formadores: Especialistas em Dynamic Capabilities. Desenvolvem atividade profissional na área de consultori relacionada com Dynamic Capabilities, Management Consulting, Gestão de Mudança e outras vertentes de estratégia empresarial, bem como High  Perfomance Competencies; Negociação e Oportunidades e Gestão de Projetos. Formadores Certificados em Portugal e no estrangeiro.

Valores: Associados:€140 + IVA * Público em Geral: €180 + IVA

Em parceria com: